Compétences humaines

La force de nos 132 collaborateurs repose à la fois sur leurs compétences techniques et leur haut niveau d'expertise mais aussi sur leurs valeurs et leurs compétences humaines. Investis, impliqués et attachés au CETIAT, c'est avec professionnalisme et sens du service que chacun mène sa mission à bien.

Le capital humain, un enjeu au CETIAT

Nous identifions pour chaque poste les compétences requises (savoirs, savoir-faire, savoir-être) et travaillons à faire évoluer l'ensemble des collaborateurs via des formations internes et externes, du travail d'équipe et des mobilités internes.

Nous développons notre politique RH et la gestion des compétences des Hommes et des Femmes qui composent nos équipes est aujourd'hui un enjeu majeur pour le CETIAT.

Nos experts vous accompagnent

Quelle que soit votre problématique, nos experts métier ont la capacité à :

• Comprendre le besoin
• Elaborer un programme de travail adapté
• Faire preuve de rigueur scientifique et technique dans la gestion des projets
• Restituer les résultats sous la forme appropriée
• Travailler dans un contexte international